lunes, 23 diciembre 2024
lunes, 23 diciembre 2024

España actualizó su normativa para facilitar la contratación de migrantes en el mercado laboral

Agencias | LA PRENSA DE LARA.- Hacer más fácil la contratación en países de origen y regularizar la situación de quienes ya están en Españ;a son los objetivos de una reforma normativa aprobada este martes por el Gobierno españ;ol.

Muchos del cerca de medio millón de inmigrantes irregulares que algunas organizaciones estiman que hay en Españ;a proceden de América Latina.

Pero el mercado laboral en Españ;a necesita que estos trabajadores de fuera de la Unión Europea (UE) lleguen al país y trabajen en él de forma «regular, ordenada y segura», en palabras del ministro españ;ol de Migraciones, José Luis Escrivá.

Regularizar a quien ya está en Españ;a

La ley españ;ola sobre Extranjería data de 2011, por lo que muchos procedimientos son, según reconoció el ministro en una rueda de prensa en Madrid, «lentos e inadecuados» para las necesidades actuales, con lo que contribuyen a la irregularidad y la economía sumergida.

Actualmente se tarda de media nueve meses para una autorización de residencia y trabajo.

El Gobierno españ;ol optó por no reformar la ley, sino solo su reglamento, aprobando una actualización mediante un decreto, sin necesidad de un trámite parlamentario más largo.

Para facilitar la incorporación al mercado de trabajo de inmigrantes que ya están en Españ;a, la reforma actualiza las figuras de arraigo laboral, social y familiar, con requisitos más sencillos.

Además de introducir novedades como el «arraigo para la formación», que permitirá a inmigrantes que lleven dos añ;os en Españ;a que puedan formarse en profesiones «particularmente deficitarias».

Quienes sean incluidos en esta figura contarán con una autorización provisional de un añ;o, prorrogable a otro, para realizar una formación para el empleo y después podrán solicitar autorización de residencia y trabajo por dos añ;os si presentan un contrato.

Además, para favorecer la permanencia de estudiantes extranjeros, se permitirá compaginar la formación con el trabajo siempre que no se superen las treinta horas semanales.

Escrivá señ;aló que elimina así la «anomalía» que les hacía muy complicado incorporarse al mercado laboral tras acabar los estudios.

Unos 50.000 estudiantes de fuera de la UE están matriculados en Españ;a, algunos con perfiles de alta cualificación.

Otra novedad es que se flexib

Además de regularizar a quienes ya están en Españ;a, otro de los objetivos es facilitar la contratación en países de origen.

Para ello, se actualiza un catálogo de trabajos que tienen difícil cobertura por parte de españ;oles, que el añ;o pasado se plasmó en poco más de un centenar de contratos por esta vía, pues ahora se limita prácticamente a marinos y entrenadores deportivos.

Españ;a necesita teleoperadores, desarrolladores de software, conductores de vehículo de reparto o representantes comerciales, según la reforma aprobada.

La reforma simplifica trámites de la denominada migración circular, en la que el trabajador regresa a su país al finalizar el contrato, para conceder permisos por cuatro añ;os que permitan trabajar nueve meses al añ;o en Españ;a.

El ministro descartó una estimación de cuántos trabajadores podrán salir de la economía sumergida con esta reforma, al asegurar que no es el objetivo, sino modernizar todo el sistema.

Escrivá ya había advertido anteriormente de que no se busca una regularización masiva, pues en Europa no las hay desde 2008 porque lo impide el Pacto Europeo de Emigración y Asilo.

La mayor parte de los inmigrantes en situación irregular en Españ;a, siete de cada diez, proceden de América Latina, según un informe de la Fundación Por Causa, que calcula que entre 475.000 y 514.000 «sin papeles» residen en el país, con datos de 2020.

Sindicatos y organizaciones de apoyo a inmigrantes habían solicitado que la reforma vaya más allá del mercado laboral y avance en derechos de estas personas, con más medidas para la reagrupación familiar y para facilitar el acceso al empleo a solicitantes de protección internacional como el asilo.

Su demanda es que se vea a quienes vienen de forma ordenada de otros países como ciudadanos con todos los derechos, no solo como mano de obra para trabajos que no quieren los españ;oles.

EFE.

 

Noticias relacionadas

No te pierdas

Comunidad Santa Isabel celebra 63 años trabajando por el desarrollo del sector

Desde el 12 de octubre de 1961, el crecimiento de la comunidad Santa Isabel ha sido progresivo gracias a la constancia de vecinos dispuestos a poner manos a la obra o insistir en solicitudes a instancias gubernamentales, ahora festejan sus 63 años de fundada. El sentido de pertenencia prevalece desde la primera asociación de vecinos, la que actualmente es reforzada por el trabajo de 1.200 familias. Aspiran la construcción de otro ambulatorio, créditos para tanques, bacheo en la vía principal, mantenimiento de pasarelas y limpieza del Dren X

Redes sociales